Devenir conseiller Territoire Engagé Transition Ecologique
Devenir coach et facilitateur auprès des collectivités dans toutes les étapes de la démarche Territoire Engagé
Code module : TRANSI20
Mis à jour le : 11/07/2024
94% des stagiaires recommandent cette formation
ACTION DE FORMATION
Objectifs de formation
- S’approprier les rôles et responsabilités de conseiller auprès des collectivités dans la mise en œuvre du programme Territoire Engagé
- Découvrir les outils d'intelligence collective et en expérimenter quelques uns
- Comprendre et maitriser les bases des référentiels Climat Air Energie et Econome circulaire, et les outils du programme (plateforme, ...)
Durée
21h
Public
Pour les sessions organisées en région, la priorité sera donnée aux participants de la région organisatrice.
La Mission HANDICAP de l’ADEME est à votre écoute pour l’accueil et la formation des personnes à mobilité réduite ou en situation de handicap. pour toute demande.
Pré requis
Avant de s'inscrire, chaque stagiaire doit obligatoirement avoir réalisé dans son intégralité le module e-learning d'acculturation au programme Territoire Engagé Transition Ecologique (TRANSI15) : Lien vers le programme et l'inscription
Chaque stagiaire doit avoir créé son compte sur la plateforme https://territoiresentransitions.fr/
Tarif
1500 €
La formation peut faire l'objet d'une prise en charge financière par l'opérateur de compétences (OPCO) auquel est affilié votre entreprise.
Toute absence non justifiée sera facturée comme précisé dans l’article 4 de nos conditions générales de vente.
Programme
rôle du conseiller et de la collectivité à chaque étape
Les fondamentaux du programme Territoire Engagé et le cadre général
Le rôle et les responsabilités du conseiller avec la collectivité tout au long de la démarche
Jour 2 - Appropriation des référentiels et compréhension des contenus :
Présentation des référentiels Climat Air Energie et Économie Circulaire
Positionnement du conseiller Territoire Engagé
Appropriation des contenus des référentiels
Jour 3 - Mise en situation pour une confirmation des acquis :
Rôle du conseiller et de la collectivité dans chaque étapes du processus :
- Gouvernance
- Etat des lieux
- Plan d’actions
- Demande de label
- Visites annuelles
Vous trouverez le schéma pédagogique en cliquant ICI
Modalités pédagogiques
Jeux de rôles et exercices pratiques .
Modalités d'évaluation
Le participant complète un questionnaire de positionnement sur son niveau de compétences et de connaissances ainsi que sur ses attentes, en termes d’enjeux, de contenus et d’apports.
Pendant la formation
Tout au long de la formation, le formateur évalue la progression de l’apprenant au travers d'exercices et de jeux de rôle.
A l’issue de la formation
Le formateur valide l’acquisition des connaissances et des compétences du stagiaire.
Le stagiaire complète un questionnaire d’auto-évaluation sur son niveau de compétences acquises.
Equipe pédagogique
Prochaine(s) session(s)
-
5.799
Stagiaires formés
-
101
Formations au catalogue
-
271
Sessions réalisées
-
98%
Des stagiaires recommandent nos formations
- (Chiffres 2024, 60% de répondants)
Comment s'inscrire
Retrouvez pas à pas les étapes à suivre pour vous inscrire à une session de formation