Société & politiques publiques

Acquérir les fondamentaux du changement de comportement : Espace Ressources

Comment mieux intégrer la dimension humaine dans vos projets pour faire changer durablement les comportements ?

Code module : CHANGE05
Mis à jour le : 25/01/2024

89% des stagiaires recommandent cette formation

ACCOMPAGNEMENT

Objectifs de formation

• Comprendre le processus de changement de comportement
• S'approprier les approches issues des Sciences Humaines et Sociales
• Combiner différentes actions, menées par différents acteurs, à différentes échelles

Durée

7h

Public

Tout public professionnel souhaitant comprendre le processus de changement de comportement

La Mission HANDICAP de l’ADEME est à votre écoute pour l’accueil et la formation des personnes à mobilité réduite ou en situation de handicap. pour toute demande.

Pré requis

Il n'y a pas de prérequis

Tarif

Coûts pédagogiques pris en charge par l'ADEME

Programme

Cet espaces ressources propose des approches, méthodes et outils du domaine des sciences humaines et sociales.
Organisées en 7 parcours d'autoformation, eux-mêmes divisés en unités d'apprentissage :
  • Diversifier les approches :
    • Des réalités complexes
    • Les Sciences Humaines et Sociales
    • Quelle légitimité pour agir?
  • Agir sur l’individu :
    • Coûts et bénéfices
    • Sensibiliser, persuader
    • Faire faire et engager
    • Différentes étapes
  • Agir sur les petits groupes:
    • La coordination
    • Conformisme et leaders d’opinion
  • Agir sur l'environnement matériel:
    • Objets, techniques, aménagements
  • Aider à la rationalité économique :
    • Calculs et signaux qualité
    • L’offre plutôt que la demande
  • Agir à l'échelle de la société:
    • La structure sociale
    • Les normes communes
    • Le système sociotechnique
  • Articuler les approches, outils et acteurs:
    • Les approches intégrées
    • Recommandations pratiques

Vous trouverez dans chaque unité d’apprentissage :

  • Le décryptage d’une approche sous forme d’un clip animé de 3 minutes
  • Des éléments de compréhension sur les intérêts et limites des outils liés à l’approche sous forme d’activités interactives et de fiches exemples téléchargeables
  • Des retours d’expérience de terrain sous forme d’interviews en vidéo
  • Une fiche synthèse sous format PDF téléchargeable
  • Un quizz pour ancrer vos apprentissages





Modalités pédagogiques

Formation ouverte à distance

Modalité d'évaluation

Evaluation de satisfaction par questionnaire

Equipe pédagogique

Expert contenu : Solange MARTIN (ADEME)
Concepteurs : Mehdi Beauxis-Aussalet (CAFOC Dijon), Yann Boulanger (CAFOC Dijon)
Responsables pédagogiques : Virginie Grontec (CAFOC Nantes), Sylvie Pineau (ADEME)
Journaliste scientifique contenu: Olivier Quezada (Indépendant)

Prochaine(s) session(s)

Session annuelle
  • Toutes régions - A DISTANCE (toutes régions)
  • Date limite d'inscription: 31/12/2024
  • Nombre maximum de participants: 9999
info

Comment s'inscrire

Retrouvez pas à pas les étapes à suivre pour vous inscrire à une session de formation